RegioVision es una empresa independiente de servicios y gestión de proyectos gestionada por el propietario con casi 20 años de experiencia en integración del mercado laboral, reclutamiento, desarrollo corporativo y trabajo educativo. La competencia principal es la concepción, coordinación e implementación de proyectos regionales y europeos del mercado laboral. La estrecha cooperación entre empresas y asociaciones, así como entre los socios de las redes europeas y regionales, constituye el punto de partida para el trabajo de proyectos económicos, profesionales e innovadores.

Diversity Hub Foundation (DH) fue fundada en 2015 como una organización sin fines de lucro con el objetivo de proporcionar expertos para apoyar en el campo de la gestión de la diversidad. DH proporciona conocimiento, experiencia y mejores prácticas y ayuda a las empresas a beneficiarse de y a través de la diversidad, mientras que al mismo tiempo influye en el cambio social. DH trabaja en proyectos de diversidad e inclusión y ayuda a las empresas a resolver problemas. La organización promueve y difunde la idea de la gestión de la diversidad en los negocios y ha creado sus propias soluciones innovadoras destinadas a la implementación efectiva de la gestión de la diversidad en empresas y organizaciones.

INSTITUTE EVROPSKÝCH PROFESNÍCH STUDIÍ, s.r.o. (IEPS) es una organización educativa que proporciona asesoramiento y servicios organizativos en el campo de la educación de adultos y vocacional. IEPS fue fundada en Praga en 2001. La organización emplea hasta 10 expertos de diferentes campos y coopera con docenas de expertos externos, profesores, educadores, consultores, conferenciantes, especialistas en TI y TIC, desarrolladores de software, diseñadores gráficos y traductores. IEPS también coopera con una amplia gama de empresas checas en diversos sectores industriales y de servicios y tiene una amplia red de escuelas vocacionales y prácticas, principalmente en el nivel secundario.